Mimpi bekerja di salah satu bank terbesar di Indonesia? Kesempatan emas terbuka lebar! Informasi ini sangat cocok untuk Anda yang sedang mencari lowongan kerja di bidang manajemen risiko. Simak detail Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Surabaya berikut ini.

Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang lowongan Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Surabaya, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Jangan lewatkan kesempatan untuk membaca sampai selesai, karena ini bisa menjadi langkah awal karier Anda yang cemerlang!

Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Surabaya

Bank Mandiri, sebagai salah satu bank terbesar dan terkemuka di Indonesia, selalu berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas. Dengan reputasi yang solid dan jaringan luas, Bank Mandiri menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkembang yang luar biasa.

Saat ini, Bank Mandiri Surabaya membuka lowongan untuk Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko. Ini adalah kesempatan emas untuk membangun karier di bidang manajemen risiko dan berkontribusi pada kesuksesan salah satu institusi keuangan terbesar di negeri ini.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Bank Mandiri
Website : https://www.bankmandiri.co.id/
Posisi: Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko
Lokasi: Surabaya, Jawa Timur
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

Minimal Sarjana (S1) dari universitas ternama, jurusan ekonomi, akuntansi, atau manajemen.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen risiko (diutamakan di sektor perbankan).
Memahami prinsip-prinsip manajemen risiko dan regulasi terkait.
Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Kemampuan analitis yang kuat dan detail oriented.
Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
Mampu bekerja secara individu maupun tim.
Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
Bersedia ditempatkan di Surabaya.

Detail Pekerjaan

Menganalisis dan mengidentifikasi risiko yang terkait dengan operasional bank.
Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi manajemen risiko.
Memantau dan mengendalikan risiko yang telah teridentifikasi.
Membuat laporan periodik terkait risiko dan mitigasi risiko.
Berkolaborasi dengan berbagai divisi di Bank Mandiri untuk memastikan pengelolaan risiko yang efektif.
Memberikan saran dan rekomendasi terkait perbaikan sistem manajemen risiko.
Mematuhi peraturan dan regulasi yang berlaku terkait manajemen risiko.

Ketrampilan Pekerja

Penggunaan software manajemen risiko
Analisa keuangan
Pengelolaan data
Kemampuan presentasi dan komunikasi
Problem solving

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok kompetitif
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Program pensiun
Cuti tahunan
Asuransi kesehatan
Kesempatan pengembangan karier

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Fotocopy KTP
Surat referensi
Portfolio (jika ada)
Surat keterangan sehat

Cara Melamar Kerja di Bank Mandiri

Anda dapat melamar melalui website resmi Bank Mandiri atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Bank Mandiri Surabaya. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Ingat, proses rekrutmen Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Bank Mandiri.

Prospek Karir di Bank Mandiri

Bank Mandiri dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Anda akan mendapatkan kesempatan untuk mengikuti pelatihan-pelatihan yang relevan dengan bidang pekerjaan Anda, sehingga keahlian dan pengetahuan Anda akan terus terasah.

Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Bank Mandiri juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Benefit yang ditawarkan antara lain tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti yang cukup, bonus, dan berbagai program kesejahteraan lainnya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?

Persyaratan utama meliputi minimal S1 dari universitas ternama dengan jurusan yang relevan, pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen risiko (diutamakan perbankan), dan penguasaan Microsoft Office. Kemampuan analitis, komunikasi, dan problem-solving yang baik juga sangat dibutuhkan.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 4.600.000 hingga Rp 6.000.000.

Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?

Benefit yang diberikan termasuk gaji pokok kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, program pensiun, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan kesempatan pengembangan karier.

Bagaimana proses rekrutmen di Bank Mandiri?

Proses rekrutmen umumnya meliputi seleksi administrasi, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Informasi detail tentang proses rekrutmen dapat ditemukan di website resmi Bank Mandiri.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen Bank Mandiri. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Bank Mandiri dan meminta sejumlah uang.

Kesimpulannya, Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Surabaya menawarkan kesempatan karier yang menjanjikan di salah satu institusi keuangan terbesar di Indonesia. Informasi lowongan ini bersifat referensial. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, kunjungi website resmi Bank Mandiri. Ingat, semua proses rekrutmen di Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun.