Mimpimu bekerja di salah satu bank terbesar di Indonesia dan berkontribusi dalam manajemen risiko? Info lowongan kerja ini sangat cocok untukmu! Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Bengkulu membuka peluang emas bagi para profesional berbakat.
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Baca sampai habis untuk meningkatkan peluang kesuksesanmu!
Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Bengkulu
Bank Mandiri, sebagai salah satu bank terbesar dan terkemuka di Indonesia, terus berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya manusia terbaik. Dengan reputasinya yang solid dan jaringan luas, Bank Mandiri menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.
Saat ini, Bank Mandiri cabang Bengkulu sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang berpengalaman dan berkontribusi dalam menjaga stabilitas keuangan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Mandiri
- Website : https://www.bankmandiri.co.id/
- Posisi: Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko
- Lokasi: Bengkulu, Bengkulu
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Sarjana (S1) dari universitas ternama, jurusan Manajemen, Akuntansi, Ekonomi, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen risiko (diutamakan di sektor perbankan).
- Memahami prinsip-prinsip manajemen risiko, termasuk identifikasi, pengukuran, monitoring, dan mitigasi risiko.
- Menguasai peraturan dan regulasi perbankan yang berkaitan dengan manajemen risiko.
- Mempunyai kemampuan analisis yang kuat dan detail oriented.
- Terampil dalam menggunakan program komputer, seperti Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Bersedia ditempatkan di Bengkulu.
Detail Pekerjaan
- Menganalisis dan mengevaluasi risiko operasional, kredit, pasar, dan lainnya.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur manajemen risiko.
- Memantau dan melaporkan kinerja manajemen risiko secara berkala.
- Berkoordinasi dengan berbagai departemen untuk memastikan efektivitas manajemen risiko.
- Mengelola dan menyelesaikan isu-isu terkait manajemen risiko.
- Memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektivitas program manajemen risiko.
- Melakukan review dan update terhadap regulasi terkait manajemen risiko
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Risiko
- Pengelolaan Risiko
- Pelaporan Risiko
- Komunikasi
- Kepemimpinan
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Bank Mandiri
Anda dapat melamar melalui situs resmi Bank Mandiri di https://www.bankmandiri.co.id/ (Pastikan untuk memeriksa bagian karir). Anda juga dapat mengirimkan lamaran lengkap Anda ke alamat kantor cabang Bank Mandiri Bengkulu.
Alternatif lain, Anda dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di Bank Mandiri
Bank Mandiri dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara konsisten berinvestasi dalam pengembangan karyawannya agar mereka dapat terus meningkatkan keahlian dan berkontribusi lebih besar pada kesuksesan perusahaan.
Selain promosi, Bank Mandiri juga memberikan fasilitas dan benefit yang mendukung kinerja optimal karyawan. Hal ini mencakup tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya. Lingkungan kerja yang positif dan suportif menjadi kunci keberhasilan dan kepuasan karyawan di Bank Mandiri.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 dari universitas ternama dengan jurusan yang relevan, pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen risiko, dan pemahaman yang baik tentang prinsip-prinsip manajemen risiko dan regulasi perbankan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmen di Bank Mandiri?
Proses seleksi umumnya terdiri dari beberapa tahap, meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detail proses seleksi dapat dilihat di situs resmi Bank Mandiri.
Apakah Bank Mandiri menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Bank Mandiri menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru guna membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan keterampilan mereka.
Apa saja benefit yang ditawarkan Bank Mandiri?
Bank Mandiri menawarkan berbagai benefit, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan, program pensiun, dan cuti tahunan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen Bank Mandiri. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Bank Mandiri dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Bengkulu menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi kandidat yang tepat. Informasi yang diuraikan di atas hanyalah referensi, untuk informasi yang lebih akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi Bank Mandiri. Ingat, semua proses rekrutmen di Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun.