Mimpi bekerja di salah satu bank terbesar di Indonesia? Kesempatan emas hadir! Artikel ini akan membahas secara detail Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri di Bekasi, sangat cocok bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan di bidang keuangan dan manajemen risiko.
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Simak artikel ini hingga akhir untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Temukan karier impian Anda di Bank Mandiri!
Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Bekasi
Bank Mandiri, sebagai salah satu bank terbesar dan terkemuka di Indonesia, selalu berkomitmen untuk mengembangkan talenta terbaik di bidangnya. Dengan reputasi yang solid dan jaringan luas, Bank Mandiri menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.
Saat ini, Bank Mandiri cabang Bekasi sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk membangun karier Anda di perusahaan yang prestisius dan berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank Mandiri
- Website : https://www.bankmandiri.co.id/
- Posisi: Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko
- Lokasi: Bekasi, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Ekonomi, Akuntansi, atau Manajemen.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen risiko (diutamakan di sektor perbankan).
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen risiko dan pengendalian internal.
- Memahami peraturan dan regulasi perbankan yang berlaku.
- Mampu menganalisis data dan menyusun laporan.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Bekasi, Jawa Barat.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan program manajemen risiko.
- Melakukan identifikasi, analisis, dan evaluasi risiko.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi mitigasi risiko.
- Memantau dan melaporkan kinerja manajemen risiko.
- Memberikan rekomendasi perbaikan dan peningkatan sistem manajemen risiko.
- Berkoordinasi dengan berbagai pihak terkait dalam pelaksanaan manajemen risiko.
- Menyusun laporan berkala terkait manajemen risiko.
Ketrampilan Pekerja
- Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Analisis data kuantitatif dan kualitatif
- Keterampilan komunikasi dan presentasi
- Pengambilan keputusan
- Kemampuan bekerja dalam tim
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Bank Mandiri
Anda dapat melamar melalui situs resmi Bank Mandiri di https://www.bankmandiri.co.id/, atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Bank Mandiri cabang Bekasi. Pastikan untuk mengikuti petunjuk yang tertera di situs web resmi.
Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan untuk selalu berhati-hati terhadap penipuan lowongan kerja.
Prospek Karir di Bank Mandiri
Bank Mandiri dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk membantu karyawannya mencapai potensi penuh mereka.
Selain promosi, Bank Mandiri juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang layak, termasuk cuti tahunan, bonus, serta program kesejahteraan karyawan lainnya, untuk memastikan karyawan bekerja dengan optimal dan nyaman.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utamanya adalah memiliki pendidikan S1 dari universitas ternama, minimal 2 tahun pengalaman di bidang manajemen risiko, dan penguasaan prinsip-prinsip manajemen risiko serta regulasi perbankan.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000. Gaji akan disesuaikan dengan pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan di Bank Mandiri?
Proses seleksi umumnya meliputi tahap administrasi, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi dapat dilihat pada situs resmi Bank Mandiri.
Apakah Bank Mandiri menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Bank Mandiri menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya, guna meningkatkan skill dan pengetahuan mereka.
Apa saja benefit yang diberikan selain gaji?
Selain gaji, benefit yang diberikan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, program pensiun, dan kesempatan pengembangan karir.
Kesimpulan
Program Pengembangan Pejabat Manajemen Risiko Bank Mandiri Bekasi merupakan kesempatan luar biasa bagi para profesional di bidang manajemen risiko untuk mengembangkan karier di lingkungan kerja yang dinamis dan menantang. Informasi yang disampaikan dalam artikel ini hanyalah referensi, untuk informasi lebih lanjut dan valid, silakan kunjungi situs resmi Bank Mandiri.
Ingat, semua proses rekrutmen di Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Bank Mandiri.